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2008年10月26日 (日) 16:25時点における版
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* 福利厚生もカフェテリア方式を採用しているため、勤続年数に応じて付与されるポイントによって、福利厚生サービスを選択する方式を採用。提携スポーツクラブ・保有保養施設・保有会議施設などを利用可能。
* 米国IBMと完全に同じ形での成果賃金制もしくは年功賃金性を選択できる。
* 労働組合はない。
== 関連項目 ==
* [[HOYA]]