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==システム==
給料([[賃金]])の一種であるが、算定の基準については[[企業]]または部署・従業員の実績などによることが多い。支給の時期についても企業によって異なるが、夏と冬に支給されることが多い。
 
新採用の社員に支給する最初の賞与については企業ごとに異なるが、研修や試用期間の関係で全く支給されないか、低額(0.5か月分 - 1か月分程度)に抑えられるところが多い。なお[[労働基準法]]において賞与を含め臨時に支払われる賃金の定めをする場合は、[[就業規則]]に明記することを要求している。